为进一步加强和规范基层民主，完善民主制度，保障企业广大职工的合法权益，根据省邮政工会、市分公司党委对2025年市邮政工会工作的部署和安排，市邮政工会于6月26日开展了全市邮政企业司务公开“互学互查互评”活动，旨在开阔思路、创新措施，探索新形势下纵深推进司务公开民主管理工作的新思路、新方法、新路径、新举措。

　　本次活动分培训、检查、评价3个流程依次进行。市邮政工会对司务公开工作重点文件精神进行了再宣贯再培训，对之前司务公开过程中发现的需要完善的问题与参检单位一一沟通，现场提供职代会资料模版供各单位参照学习。

　　此次活动共检查了13个区分公司、3个直属单位，并延伸检查了13个网点、揽投部、班组的司务公开民主管理相关台账资料。采取市邮政工会检查、参检单位互查相结合的方式进行，最后由互查单位相互评价，达到互相促进、共同进步的效果。检查中发现问题及时整改，下发整改通知书16件，督促相关单位及时整改，进一步提高基层单位司务公开民主管理水平。

　　下一步，武汉邮政工会将以“规范流程、创新机制、提升实效”为核心目标，通过强化制度执行与问题整改，持续打造司务公开基层典型标杆，总结学习典型背后的工作方式方法，推动民主管理向基层延伸，保障职工知情权、参与权与监督权，为武汉邮政“二次创业”营造和谐向上的企业氛围。