1-5月份，宁阳分公司金融专业收入完成计划的47.7%，居全市首位；截至6月11日，该分公司保险收入、中邮保费、中邮长期期交完成计划进度均居全市首位。
       宁阳县在泰安市经济发展相对落后，面对不利因素，宁阳县邮政分公司因地制宜，特别是在金融业务发展上，夯实基础，多项指标位居全市首位，走出了一条量质并重的发展之路。
       高点定位、选树标杆。该分公司高点定位，以标杆带动整体提升。他们帮助支局梳理发展思路，明确计划目标，持续加强支撑和督导帮扶力度，加快发展速度。
       内强厅堂，外拓市场。该分公司坚持以余额为主线，以客户为中心，狠抓走访、活动等指标。他们借助三八节、五一劳动节、护士节等组织丰富多彩的活动；聚力重点项目，为农民提供丰收储蓄卡、三方绑卡、农收款二维码布放等整合服务。截至目前，手机银行本季新增完成计划的108.2%，全市排名第1位；同时特色卡点均新增、三方支付新增均居全市首位。

       围绕客户、调整结构。该分公司坚持以客户为中心，从安全、便捷、增值三个维度，为客户提供理财规划。他们持续打造优质客户经理团队，通过客户经理培训、理财经理争霸赛等方式，提升理财经理专业素质和水平。
       精细管理、强化管控。该分公司创新管理模式，有效激发专业管理人员的工作热情，切实做到支撑到位、督导到位；完善管控方式，强化日平台调度与管控，鼓励先进、鞭策后进，确保各项工作有效落地实施。
       关爱员工、幸福工作。以人为本，为员工过生日，为女员工过母亲节，组织员工子女欢度六一儿童节，为各支局准备晨访早餐，为员工发放防晒霜、防晒帽，切实提升了员工的幸福感和归属感，促进了和谐企业建设。